根據(jù)市、區(qū)及經(jīng)開區(qū)關于規(guī)范社會化用工管理的辦法等文件規(guī)定,新聘人員統(tǒng)一采用勞務派遣用工方式,與勞務派遣單位簽訂勞動合同,初聘合同期限為二年,試用期2個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式予以聘用,不合格的,不予聘用。