一、招聘崗位、人數及條件

(一)法律合規(guī)崗1名。應聘條件如下：

1.全日制本科及以上學歷，法律相關專業(yè)，年齡30周歲(含)以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;

2.了解財務、金融等基本知識，具備律師執(zhí)業(yè)資格，熟悉法律事務管理、合規(guī)等相關的法律專業(yè)知識，有同業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;

3.具備較強的責任感、保密意識、溝通協(xié)調能力、分析判斷能力，工作態(tài)度嚴謹、原則性強;

4.桂平籍人士優(yōu)先考慮。

(二)信貸客戶經理5名。應聘條件如下：

1.全日制本科及以上學歷，經濟、金融、市場營銷類等相關專業(yè)，年齡30周歲(含)以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;

2.熟悉本地市場環(huán)境和產業(yè)政策，有良好的溝通能力、市場拓展能力、思維敏捷，善于挖掘客戶需求，能在壓力下工作;

3.遵紀守法，廉潔自律，愛崗敬業(yè)，誠實守信，無不良記錄;

4.有廣泛人脈關系和豐富社會資源的桂平籍人士優(yōu)先考慮。

(三)綜合柜員13名。應聘條件如下：

1.全日制本科及以上學歷，金融、財務、管理、經濟、會計、市場營銷、法律、漢語言文學等相關專業(yè)，年齡26周歲(含)以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬;

2.具有良好的營銷能力、執(zhí)行力、溝通能力，善于處理客戶關系，開拓意識強，有一定文字工作基礎者優(yōu)先考慮;

3.身體健康，品行端正，無不良記錄;

4.桂平籍人士優(yōu)先考慮。

二、招聘流程

簡歷接收→簡歷篩選→筆試→面試→背景調查→體檢→錄用。

三、用工制度

(一)薪酬待遇。以上所有人員一經錄用，執(zhí)行本行薪酬管理制度，我行將為錄用人員提供具有競爭力的薪資、完善的福利待遇、專業(yè)的培訓和良好的個人發(fā)展機會。

(二)用工形式。我行采取勞動合同制用工，一經錄用，即簽訂正式勞動合同。試用期期間被證明不符合錄用條件，出現嚴重違反用人單位規(guī)章制度或嚴重失職等相關情況，我行將根據勞動法相關規(guī)定解除勞動合同。

四、報名方式：

(一)本次招聘統(tǒng)一采用電子郵件方式接收簡歷(文件名稱格式：張三應聘某某崗位)。報名時須提交個人簡歷、生活彩照、身份證復印件、學歷證復印件、學位證書復印件及能證明本人學識水平、工作業(yè)績和能力的有效證件各一份，以上材料以電子文件方式通過壓縮包形式發(fā)送，所有應聘材料不論錄用與否恕不退還。

電子郵箱：GY3388757@163.com

咨詢電話：0775-3388757 0775-3388070

聯系人：龐經理 曾經理

(二)報名截止日期： 2018年10月7日。

(三)應聘報名表請點擊附件下載。

(四)本招聘啟事將同時在桂林銀行官網、貴港人才網、桂平人才網以及我行公眾微信平臺發(fā)布，請隨時關注。