華夏銀行成都分行是華夏銀行2002年在四川省設立的一級分行,經(jīng)過近十年的發(fā)展實現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益的有效提升。為進一步支持西部經(jīng)濟大開發(fā)、服務實體經(jīng)濟,我行擬在四川省綿陽市設立二級分行,現(xiàn)向社會公開招聘成都分行本部及綿陽分行相關崗位,歡迎有志之士與我們攜手共創(chuàng)美好未來!
一、招聘崗位及條件:
(一)成都分行本部
招聘崗位 | 崗位說明 | 崗位條件 | 招聘人數(shù) | 工作地點 |
支行行長 | 主管本支行經(jīng)營管理、行政、黨務全面工作,根據(jù)分行下達的計劃指標,擬訂本支行工作計劃,并組織落實。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷,中級以上職稱; 3、金融從業(yè)5年以上,熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,熟悉銀行業(yè)務產(chǎn)品,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析判斷能力和風險防范能力; 4、具有較強的事業(yè)心和責任感,具有優(yōu)秀的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力,能帶領團隊完成相應績效目標; 5.符合《金融機構高級管理人員任職資格管理規(guī)定》要求的任職資格條件; 6、熟悉成都及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況、有較為廣泛的人脈關系和豐富的客戶資源者優(yōu)先。 | 3-5人 | 成都 |
公司業(yè)務負責人 | 負責分行公司業(yè)務市場營銷的組織、協(xié)調(diào)和推動,公司業(yè)務重點目標市場、目標客戶的確定,牽頭組織經(jīng)營單位營銷開發(fā),實施客戶營銷服務工作。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè),中級及以上職稱; 3、金融從業(yè)5年以上,從事分行級市場營銷或風險控制管理3年(含)以上,無不良信用記錄;4、熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,了解國家和當?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策和市場情況,熟悉銀行業(yè)務及其職責,掌握公司業(yè)務管理制度和相關內(nèi)控制度,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力; 5、熟悉成都周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況,有較為廣泛的人脈關系和豐富的客戶資源。 | 1-2人 | 成都 |
國際業(yè)務負責人 | 負責分行國際業(yè)務營銷組織與推動,負責組織分行國際結算、貿(mào)易融資、對公代客外匯資金交易等業(yè)務的專業(yè)管理和單證等業(yè)務的處理 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備大學本科(含)以上學歷,金融及經(jīng)濟類、工商管理專業(yè),大學英語四級水平,中級及以上職稱; 3、金融從業(yè)5年以上或從事經(jīng)濟工作8年以上,其中3年以上的銀行國際業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷,無不良信用記錄; 4、熟悉國家經(jīng)濟金融政策,了解國家和當?shù)剡M出口形勢,熟悉銀行業(yè)務及其職責,掌握國際業(yè)務管理制度和相關內(nèi)控制度,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力; 5、熟悉成都周邊行政地區(qū)的貿(mào)易融資市場環(huán)境,有較為廣泛的人脈關系和豐富的國際業(yè)務客戶資源。 | 1-2人 | 成都 |
計劃財務負責人 | 負責分支行資產(chǎn)負債管理,監(jiān)測和調(diào)控資產(chǎn)負債比例管理各項指標;負責分支行資本金管理、固定資產(chǎn)管理、費用管理及稅務管理。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備會計、財務、金融等經(jīng)濟類本科及以上學歷,中級以上職稱; 3、金融從業(yè)5年以上,3年以上的計劃、財務或資金等業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷,具有銀行分行級財務管理工作經(jīng)驗和較強的組織協(xié)調(diào)能力,無任何不良紀錄; 4、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收法規(guī)、精通銀行財務管理、內(nèi)部控制、稅務籌劃,能熟練準確的進行財務分析,編制財務報告; 5、具有較強的責任心和敬業(yè)精神,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力; 6、具有財務核算相關的專業(yè)資格證書及具有注冊會計師等資格者優(yōu)先。 | 1-2人 | 成都 |
授信審批人 | 負責分行授信業(yè)務的風險性審查和審批。 | 1、年齡35周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術或法律類大學本科及以上學歷、學士及以上學位或中級及以上專業(yè)技術職稱; 3、熟悉掌握國家經(jīng)濟金融政策、公司授信業(yè)務管理制度等; 4、遵紀守法,公正廉潔,堅持原則,責任心強,未因違規(guī)違紀等問題受過相關處分,無不良記錄,無重大崗位風險責任; 5、從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上,具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗,具有一定的銀行專業(yè)管理能力。 | 3-5人 | 成都 |
法律事務崗 | 負責分行經(jīng)營管理活動中的法律事務工作,審查法律文件,管理訴訟案件。 | 1、年齡30周歲(含)以下,身體健康; 2、法律專業(yè)本科及以上學歷,通過國家司法考試并取得相應資格; 3、具有較高的政策和業(yè)務水平,工作責任感強,嚴謹細致,具備較強的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,能夠承受工作壓力; 4、3年以上相關工作經(jīng)歷在銀行從事法律審查或在知名律師事務所從事律師工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | 1-2人 | 成都 |
資產(chǎn)保全崗 | 信貸資產(chǎn)的經(jīng)營管理、不良貸款的清收處置 | 1、年齡30周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷; 3、金融從業(yè)年限5年以上,其中3年以上商業(yè)銀行風險管理工作經(jīng)歷,無不良信用記錄; 4、熟悉銀行信貸管理、風險內(nèi)部控制等相關規(guī)定; 5、熟悉銀行信貸業(yè)務管理流程; 6、通過國家司法考試者優(yōu)先。 | 2人 | 成都 |
票據(jù)業(yè)務崗 | 辦理授權內(nèi)票據(jù)貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務,維護票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務客戶,推廣票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務新產(chǎn)品。 | 1、年齡30周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷; 3、2年以上銀行資金及票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷,熟悉票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務經(jīng)營管理規(guī)章制度,熟悉本外幣資金交易業(yè)務,具備較強的行業(yè)分析能力; 4、具備較好的同業(yè)合作渠道; 5、具有較強的開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力及風險防范意識。 | 2-3人 | 成都 |
投資銀行業(yè)務崗 | 辦理授權內(nèi)投資銀行業(yè)務,開發(fā)、維護投資銀行業(yè)務客戶,推廣投資銀行業(yè)務新產(chǎn)品。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷; 3、2年以上銀行信貸工作經(jīng)歷,熟悉信貸政策、監(jiān)管要求、業(yè)務管理流程,具備較強的學習能力和分析能力,無不良信用記錄; 4、具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及風險防范意識; 5、有信托、券商工作經(jīng)歷或通過國家司法考試者優(yōu)先。 | 2-3人 | 成都 |
綜合秘書崗 | 參與起草分行工作計劃、工作總結及分行領導重要講話,參與起草分行重要文件;參與分行會議活動的籌備、組織和會務服務工作。 | 1、年齡30周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、管理及相關專業(yè)本科及以上學歷; 3、金融從業(yè)或辦公室工作3年以上; 4、熟悉國家金融管理制度,了解銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,能熟練撰寫各類報告、總結、宣傳報道等文字材料; 5、有政府機關文秘工作背景、新聞媒體從事宣傳報道、大型企業(yè)宣傳報道工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 | 2-3人 | 成都 |
(二)綿陽分行
招聘崗位 | 崗位說明 | 崗位條件 | 招聘人數(shù) | 工作地點 |
營銷及風險主管 | 執(zhí)行市場銷售策略,負責市場開拓、客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣和提供客戶服務的具體組織,完成各項業(yè)務指標。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷,中級以上職稱; 3、金融從業(yè)5年以上,從事銀行市場營銷或風險控制管理3年(含)以上,無不良信用記錄;4、具備較強管理規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和豐富的專業(yè)管理經(jīng)驗;5、熟悉綿陽周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況,有較為廣泛的人脈關系和豐富的客戶資源。 | 3-5人 | 綿陽 |
會計、財務主管 | 負責組織貫徹總、分行會計核算及資金清算方面規(guī)章制度,保證會計信息的真實、準確、合規(guī)、合法。 | 1、年齡35周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟類本科及以上學歷,中級以上職稱,具有會計從業(yè)資格證書; 3、3年以上銀行會計、營業(yè)室等業(yè)務崗位管理經(jīng)驗,無不良信用記錄;4、熟悉支付結算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度,熟悉相關業(yè)務操作流程,具備柜臺業(yè)務風險識別、分析、控制能力;5、具有一定組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達及綜合分析能力。 | 2-3人 | 綿陽 |
客戶經(jīng)理 | 執(zhí)行上級建立的市場營銷策略,開拓市場、開發(fā)客戶、提供客戶服務、推廣業(yè)務。 | 1、年齡40周歲(含)以下,身體健康; 2、具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷; 3、熟悉綿陽周邊市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況,擁有較豐富的客戶資源,具有市場開拓能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;4、熟悉金融產(chǎn)品并具有較強的營銷和推廣能力;5、熟悉信貸業(yè)務和系統(tǒng)操作,熟悉銀行公司業(yè)務或個人業(yè)務及相關規(guī)章制度,無不良信用記錄。 | 15-20人 | 綿陽 |
會計柜員 | 受理、辦理柜面公司和個人各類會計結算業(yè)務,保證會計信息的真實、準確、合規(guī)、合法。 | 1、年齡30周歲(含)以下,身體健康; 2、2年以上金融會計專業(yè)工作經(jīng)歷,經(jīng)濟類本科(含)以上學歷,具有會計從業(yè)資格證書,無不良信用記錄;3、熟悉支付結算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度,熟悉相關業(yè)務操作流程; 4、具有較好的人際之間溝通能力和親和力以及語言、文字表達能力。 | 8-10人 | 綿陽 |
二、應聘須知
1、有意者請登錄華夏銀行網(wǎng)站(www.hxb.com.cn),認真閱讀“華夏銀行成都分行招聘啟事”中的有關崗位說明及要求,下載“成都分行公開招聘報名表.xls”,按要求填寫簡歷(項目須填寫完整,否則視為無效),請在規(guī)定時間內(nèi)將簡歷電子檔發(fā)送以下郵箱:cdrjc@hxb.com.cn。
2、招聘截止時間:成都分行本部崗位2012年11月30日,綿陽分行崗位2012年11月7日。
3、應聘者應保證提供資料的真實性,本行對應聘資料保密,恕不退還。
4、對初選合格者我行將以郵件或短信等方式通知參加筆試、面試;具體時間將另行通知。
聯(lián)系人:晏先生、張女士,聯(lián)系電話:028-86029236、028-86029321。
更多信息請查看四川省銀行招聘網(wǎng)