一、招聘崗位及條件
（一）行級領導（3名）
| 招聘職位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 行長/副行長 | 2 | 45周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，須從事金融工作5年以上或從事相關經濟工作8年以上（其中2年以上金融工作經歷），并具有3年以上的相關職位管理工作經驗；熟悉本地市場，具有較豐富的客戶資源；具有較強的市場拓展、組織領導、團隊建設能力；符合監(jiān)管部門的任職資格條件。 |
| 財務總監(jiān) | 1 | 45周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，具有5年及以上財務、會計類工作經驗，并具有3年及以上財務管理經驗；取得國家或國際認可會計專業(yè)技術中級職稱。 |
（二）業(yè)務發(fā)展部（6名）
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 部門總經理 | 1 | 35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷，有2年及以上管理經驗；具有較強的組織管理、溝通協(xié)調、學習能力，以及較強的崗位素質和文字綜合能力；熟悉本地市場；具有一定客戶資源。 |
| 客戶經理 | 5 | 35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；具有2年以上相關工作經驗；熟悉國家法律法規(guī)和經濟、金融政策；善于把握并分析市場信息，具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力；具有銀行客戶經理從業(yè)經歷或客戶資源豐富者優(yōu)先。 |
（三）風管合規(guī)部（3名）
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 部門總經理 | 1 | 35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷，有2年及以上管理經驗；具有較強的組織管理、溝通協(xié)調、學習能力，以及較強的崗位素質和文字綜合能力。 |
| 授信審查崗 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、法律、經濟等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有2年及以上相關工作經驗；熟悉銀行信貸審查及風險管理；熟悉國家法律法規(guī)和經濟、金融政策；具有較強的文字表達能力。 |
| 合規(guī)審計崗 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、法律、審計等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有2年及以上銀行合規(guī)管理、稽核審計工作經驗；熟悉國家法律法規(guī)和經濟、金融政策；具有較強的文字表達能力。 |
（四）財務會計部（3名）
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 部門總經理 | 1 | 35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，具有4年及以上財務、會計類工作經驗，并具有2年及以上財務管理經驗；取得國家或國際認可會計專業(yè)技術初級職稱。 |
| 財務會計崗 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、會計、經濟等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有２年及以上財務會計工作經驗；熟悉國家經濟金融方針政策及法律法規(guī)，熟悉銀行財務、稅務工作；具有會計從業(yè)資格證；有經濟、財會類初級以上專業(yè)技術職稱者優(yōu)先。 |
| 出納崗 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、會計、經濟等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有２年及以上相關工作經驗；具有會計從業(yè)資格證；有經濟、財會類初級以上專業(yè)技術職稱者優(yōu)先。 |
（五）綜合管理部（2名）
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 綜合文秘崗 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、經濟、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有2年及以上相關工作經驗，熟悉公文寫作及收發(fā)管理，具有良好的溝通協(xié)調能力及較強的文字功底。 |
| 技術保障崗 | 1 | 35周歲（含）以下，計算機及相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；具有２年及以上相關工作經驗；熟悉銀行信息技術和銀行主要業(yè)務流程，有較強的計算機設備維護能力；參與過銀行項目開發(fā)維護或有相關專業(yè)資格認證者優(yōu)先。 |
（六）營業(yè)部（7名）
| 招聘職位 | 招聘人數 | 招聘條件 |
| 部門總經理 | 1 | 35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷，有2年及以上管理經驗；具有較強的組織管理、溝通協(xié)調、學習能力，以及較強的崗位素質和文字綜合能力。 |
| 會計主管 | 1 | 35周歲（含）以下，金融、法律、經濟等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；從事銀行柜面管理工作2年以上；熟練掌握儲蓄業(yè)務及對公業(yè)務等操作流程，具有良好的柜面風險防范意識。 |
| 綜合柜員崗 | 5 | 26周歲以下，金融、會計、經濟管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；身體健康、儀表端莊；具備良好的個人品質和服務意識；具有銀行相關崗位從業(yè)經驗者優(yōu)先。。 |
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